开原市人民政府 The people's Government of Kaiyuan Municipal

　　本年度学校工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，发展素质教育，落实“五育并举”全面发展的要求，聚焦质量、课堂、队伍管理提高育人质量，为学生终身发展奠定基础，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，制定学校2024年度工作计划如下：

　　一、工作目标

　　1、发展校园文化。优化育人环境，培植高雅的校园精神文化，提升学校的软实力，形成"讲责任、构和谐、树正气、创佳绩"的工作氛围。

　　2、提高管理水平。提高管理人员的责任意识和履职能力，加速制度化建设，形成规范化、人文化的管理机制，最大化提高管理效能。

　　3、加强师资建设。加强校本研训工作，搭建教师成长平台，提高教师的幸福指数，锻造荣辱与共、自强不息、业务精良的教师团队。

　　4、落实有效德育。以养成教育为重点，以实现"人人文明、处处亮丽"为目标，提高学生的文明素养，为学生的幸福人生奠定良好基础。

　　5、打造高效课堂。改革课堂教学模式，落实"先学后教，少教多学"的教学理念，提高课堂教学效益。

　　6、发展优势项目。大力开展阳光体艺教育，作为推进素质教育的重要组成部分，打造体艺教育特色，使之成为学校的亮校品牌。

　　7、加强幼儿教育。加强幼儿的师资培训、评价改革、课程建设，发展优质化幼儿教育，以此为突破口，扩大办学规模。

　　8、创建平安校园。坚持"安全无小事"、"责任重于泰山"的思想，落实安全责任，严防安全事故，创建平安校园，实现师生意外伤害零发生。

　　二、具体工作

　　1、落实班子责任。加强班子建设，落实工作责任，细化工作目标，提高管理水平。学校主要领导要坚持"四强化、四淡化"工作原则：强化责任意识，淡化职务意识;强化大局意识，淡化本位意识;强化服务意识，淡化功利意识;强化创新意识，淡化守旧意识。做到"四好":管好一条线，蹲好一个点，带好一个级、值好一天班。达到"四不":分工不分家，补台不拆台，建功不居功，服从不盲从，为重塑二小新形象做出积极的贡献。

　　2、人文凝聚责任。坚持人文立校的办学理念。努力在舆论上引导人，业务上锤炼人，体制上激活人，生活中关心人，提高教师的幸福指数，具体做好以下工作：一是把培训作为最好的福利，启动教师外培计划，力争三年内实现全员外培。二是实行宽松管理，在管理中坚持"欣赏优秀、接纳平凡、宽容失误"的思想，营造宽松和谐的氛围，做到严爱相济。三是进行教师心理健康教育，减轻职业压力，培养教师良好的心理素质。四是丰富节日生活，集体过好三·八节、教师节。

　　3、用制度规范责任。制定规范简洁、易于操作、富有人文关怀的各类岗位职责及规章制度，使各项工作有章可循，增强管理的实效性。依法治校，依法治教，实行四个一票否决：三乱一票否决，体罚学生一票否决，安全出问题一票否决，教学成绩连续落后一票否决。

　　4、加强养成教育。通过校园广播和电子屏进行宣传、升旗仪式组织班级诵读、进行专题手抄小报展评等办法，实施月主题教育制度，形成有效德育。在实施过程中做到六个结合：主题教育与培养文雅学生相结合，与促进教学相结合，与创建平安校园相结合，与打造亮丽校园相结合，与发展阳光体艺相结合，与节日教育相结合。德育处要形成方案，确定每月教育主题，通过升旗演讲、主题班会等途径强化教育，确保工作落到实处。

　　5、加强队伍建设。树立全员育人的德育观，重视德育骨干队伍建设。重视班主任业务培训，定期召开班主任工作会，设立班主任节，提高班主任待遇，增强班主任工作的积极性。实行值日生竞争上岗制度，定期进行值日生培训，提高履责能力。试行"小校长"聘任制，协助值日领导开展工作。

　　6、强化监督评价。一是值日领导要认真负责，从细微处入手，发现亮点与不足，及时矫正不良习惯和突出问题，全方位对班级进行检查评价，确保良好的学校秩序与亮丽的校园卫生。二是做好"文雅学生" 、"模范班主任" 、" 先进德育工作者"评选活动，大张旗鼓地进行表彰与宣传，进行榜样带动，提高育人水平。

　　7、教学工作

　　重视学习习惯的养成，以"学会倾听、学会合作、学会书写"作为教育的重要内容，实施"快乐教学","成功教学",积极进行"少教多学"及零作业课堂的探索。

　　突出重点，加强备课管理。"功夫在课前，精彩在课堂，轻松在课后"这是我们教育人的共识，各教师必须备超前的课，备自己的课、备真实的课、备心中纲的课、备目中有人的课，以实现课堂的优质高效。

　　严格落实“双减”政策，加强作业管理。一二年级不留书面家庭作业，三至六年级作业按规定不超标。设计各年级学生作业大礼包，把动手实践及习惯养成、提高能力的作业安排到作业内容当中，同时要求学生作业在课后看护中完成，不要把作业带回家。

　　实施学生成绩质量监控。实行教学质量抽测与评价，并提出评价等级，不公布学生成绩，不按成绩排名。

　　加强课程管理，开齐开全课程，切实上好体育、美术、音乐、健康教育课，确保学生接受全面系统教育教学。

　　重视师资培训，积极争取上级的培训名额，保障体艺教师的培训经费，为体艺工作的顺利开展提供师资保障。

　　注重特长培养，充分发挥国家级足球特色学校的优势，为学生的特长发展起到积极作用，通过足球课、足球赛、足球训练提高学生足球素养，接受足球教育。

　　开展体艺活动，提高大课间质量，举办好体育节、艺术节，做到活动育人。

　　8、全面做好学校安全工作。

　　（1）落实安全工作主体责任，实行一岗双责，从课前、课堂、课间、设施、纠纷、门卫、疾病防控各方面落实安全责任，确保每一时段、每一环节要有安全责任人，签订安全责任书，保障管理到位。

　　（2）制定各类应急预案。制定因自然灾害、设施设备、群体性感染、暴力事件等突发问题发生的应急预案，进行各类逃生演练活动，提高师生应急避险能力。

　　（3）加强安全教育。把安全教育纳入学校的教育教学之中，至少在全校范围内进行一次安全知识教育，以班为单位，组织两次安全教育班会。

　　（4）加大检查力度。分管安全领导、值日教师必须坚持进行安全专项检查，排查安全隐患。实现安全问题报告制度，谁在岗谁报告，做到报告及时、整改及时。

　　（5）抓好薄弱环节。按时开关大门，不得让学生提前进入校园，早午第一节课，科任教师必须盘点学生;放学、两操时间安全护导员，必须到位，疏导学生安全上下楼梯;重视用电知识教育，及时整改用电线路，确保用电安全;教育学生不能去河边耍水，防止溺水事件发生。

　　1、规范办学行为，从严治教、从严治校。

　　（1）规范师德行为。要求教师进一步加强师德修养，签订教师杜绝"三乱"责任状，严禁体罚和变相体罚学生等情况发生。解决制止随意脱岗脱堂、干私活、玩游戏、不按常规施教等有损于师德的行为。

　　（2）加强财务管理。实行校园零收费，严格执行上级规定的采购制度及财务管理办法，严格审批制度和资金使用制度。

　　（3）创建节约型校园。总务处要精心设计、出台政策、规范管理、加强教育与监督，切实做到开源节流。

　　                                                      开原市中固镇中心小学  

　　                                                       2024年2月25日