来源:开原市三家子中学 发布时间:2024年09月05日
教职工管理制度
教师考勤制度
为了进一步提高我校管理工作的规范化、制度化、科学化的水平,严肃工作纪律,维持教育教学工作的正常秩序,保证教学任务、教学目标的全面完成,特制定本考勤制度。
一、考勤要求
全体教职工必须按时到校,自觉遵守工作纪律、办公制度、教育教学活动等各种规章制度,不迟到早退,不旷工旷教,有事先请假,准假后方可离校。无公务联系不串岗,不闲谈,不做私活,不做与教学无关的事。无特殊情况,不在宿舍休息、聊天;工作期间不得上网聊天、玩游戏。
二、请销假
⒈事假:请假一天及以下的,个人填写请假条,由教研组领导批准备案记录;请假超过一天的,个人填写请假条,分管领导签字后由初校长批准,备案记录。若出现特殊情况,不能按时返校,要及时电话补假。
⒉病假:教职工因病需请假者,若不能坚持到校,可电话通知学校或由亲友代请,病愈后及时补填请假条,有关要求同事假。
⒊销假:无论事假、病假,教职工假满返校后,应及时与有关领导联系销假。
三、考勤考核
⒈每学期事假累计超过3天,病假(以乡镇以上医院证明为准)累计超过5天。事假每超一节扣0.2分,病假每超一节扣0.1分。
⒉病事假每天按7课时计算,累计满40分钟计算一课时,迟到、早退1次(不超过20分钟)按请假2课时扣分,超过20分钟以上,按旷工计算,旷工每20分钟扣1分。
⒊全镇组织的集体活动,如开会、考试,各种比赛等请假、迟到、早退、旷工均扣双倍分。
⒋考勤考核情况每月汇总公开一次,学期末,将每个人考勤情况进行汇总,将其得分情况直接列入教师考核之中,本项分数不够,从考核总分中扣除。
⒌每学期累计出满勤的教师,考核加1分。
会议制度
为进一步完善会议制度,严肃会议纪律,确保会议质量,提高会议效率,根据海阳市教体局《会议制度》中的有关规定,制定新元中学会议制度(指加海阳市及以上各类会议)如下:
一、按时入会。所有与会人员均须在会议正式开始十分钟前入会,并签到。(会议开始十分钟前会议组织人员点名,不到者视为迟到)
二、累计迟到两次,计旷工一次。每旷会一次,在全市通报批评一次,计入学校年终目标责任制考核;一处学校年内累计旷会两次,学校校长及旷会人员不得考核为优秀;年内累计旷会三次以上,年终考核学校不得评为一类,并对相关人员采取组织措施。与会人员凡迟到两次的,年终考核扣除10分,迟到四次的考核降等处理。(若因特殊原因不能按时到达,必须在会议开始前20分钟告知会议组织领导或中心小学分管领导,分管领导负责及时向会议组织领导说明情况,否则按迟到处理)。
三、请假。原则上不允许请假,如有特殊情况,需在会前一天向中心小学分管领导请假,不请假又不与会,考核扣除20分,若给学校带来影响,考核降等处理。
四、会场秩序。会议期间,与会人员均须关闭通讯工具,不得随意走动、交头接耳;不得提前离会。如有特殊情况中途外出或提前离会,须向会议组织人员请假,经允许后方可离开,未经批准提前离会按旷工处理。(本条规定适用于全镇规模的集体会议、教研活动等,适用于中心小学的各类会议)
五、补课。所有旷会、迟到和经允许提前离会的人员,会后必须找召集会议的领导补课,并说明旷会、迟到或离会原因。
六、会议延期或延长时间要第一时间告知分管领导。
七、外出培训学习要早出发,往返途中将安全放在首位,确保自身安全,自乘交通工具要确保能安全、正常行驶。
八、会后按时返回,并第一时间向分管领导汇报,如因个人原因不按时返校,所延长时间视为旷工时间。
九、返校后及时向分管领导汇报会议精神和要求,若因个人原因导致会议精神传达不及时、不到位、不准确,给学校带来影响的,视程度轻重扣除考核分2—10分,严重者考核降等处理。
十、属于各类培训会议的,应写好学习心得,并按会议要求进行落实,不写学习心得或没有完成会议要求的,学校不得报销所用费用。
十一、与会人员留好所用费用的票据,如实报销费用,自乘交通工具一律不予报销。紧急情况下方可搭出租车,返校后说明搭乘理由。
十二会议期间,听从安排,不利用开会时间外出访友、办私事等,更不得无故缺席。若有发现,缺席时间按旷工对待,所有费用自己负担,造成影响的考核降等处理。
十三、会议期间要遵规守纪,不得喝酒、参与各类娱乐活动,造成影响的考核降等处理,严重者由相关部门处理。
办公室微机使用规定
为方便教学,提高现代化教研水平,学校为各办公室配备了微机,为了充分发挥微机在教学、教研中的作用,保证安全,创造一个良好的工作环境,特对使用微机规定如下:
一、办公室微机配有主机、显示器、鼠标、键盘、音箱、电源插座等设施,要注意爱护,按程序开关、操作微机,关闭微机后应及时关闭电源,盖好防尘罩。
二、严禁边饮食边操作微机或湿手开启、操作微机;摆放微机的位置必须保持清洁、通风、干爽,禁止开机时间用扫帚扫地,避免阳光直射微机,如遇强雷雨天气禁止使用微机。
三、微机分教研室使用,由学校指定专人负责管理。最后离开办公室的教师要注意关机、关门窗和切断电源。禁止学校以外的人员来办公室使用微机。
四、教师要充分利用好微机备课,搜集教育教学资料。要积极参加校园网、教育局网络建设,按质按量上传文章、课件。
五、无论是否办公时间,严禁利用微机玩游戏、听音乐、看电影、聊天、浏览娱乐网站、不健康网页等与教育教学无关现象的出现,第一次发现,扣除当事人综合考评1分,第二次发现,扣除当事人综合考评3分,第三次发现,取消评优评先资格。
六、严禁增装、拆卸主机中的硬件。每台微机都安装了操作系统和基本的工具软件,老师们不得随意删除、卸载系统文件。老师们可以根据需要安装一些教育教学软件,严禁安装、下载游戏或QQ、UC等聊天工具,第一次发现,扣除当事人综合考评1分,第二次发现,扣除当事人综合考评3分,第三次发现,取消评优评先资格。
七、各办公室微机负责人要认真负责,切实维护学校和老师们的利益,维护好微机。
八、检查办法:
⒈领导随即抽查。
⒉学校统一组织检查。
教师微机培训管理制度
为有效做好我校教师的微机培训工作,特制订以下管理制度:
一、主讲教师要按照培训内容,从理论和实践两个层面认真备好课、上好课,以确保培训实效。做好各位教师每月作业的督促、检查、评定等工作,参训教师培训结业考试及格率达到教体局的预定要求的按照年终考核条例计入辅导教师年终考核。
二、参训教师要按时点名,参加培训,做到不迟到、不早退、认真听课,留好随堂笔记、积极参与个人自学与互动交流,每月结合教学制作个性课件交流并按时上交,迟到者,按业务学习缺勤处理。
三、在培训期间,培训内容已经会的教师,也必须到达电教室,利用集中培训时间制作自己按国家课标的课时数的课件,每位教师必须做到总课时数的30%用白板上课,把所制课件在本机中保存好,使用次数记录好,学校每月检查一次,对检查结果进行通报,严禁教师在培训期间自己随意调动地点。
四、所有教师的笔记本电脑在上班时间均必须带到学校使用,仪器站将随时进行检查,学校将不定期抽查,对抽查的结果进行通报,并作为分等的依据。
五、配备笔记本电脑的老师不能按照有关要求完成电教任务,划分等次依次扣3、2、1分。
六、培训期间,留有上课的教师,各班教师要协调好,并与驻组领导打好招呼,分管领导做好记录。
教职工安全工作岗位目标责任制
为进一步切实加强学校的安全保卫工作,确保学校的财产不受损失,维护学校稳定、保持协调发展的良好局面,特制订本岗位目标责任制。
一、本校教职工必须树立高度的安全责任感,提高安全保护意识,把安全工作作为学校工作的头等大事来抓。
二、教职工要尽职尽责,对学校安排给自己的值班及分管工作要恪守职责,执行有关规章制度,严禁违章。
三、对为保卫学校财产作出贡献的个人,要给予通报表彰和相应的物质奖励,对贡献突出者在进行物质奖励的同时,在年终考核中加5--10分。
四、对玩忽职守,造成学校财产损失的责任人要包赔相应的经济损失,责任人当年考核认定为不合格。
五、凡是因工作措施不力,给学校造成经济损失的,由学校主要负责人和值班责任人共同承担赔偿责任。
六、实行安全检查制度,学校领导要不定时进行抽查,发现问题及时排查,防患于未然。
体育教师安全工作制度
为确保体育课及体育训练安全,根据我校具体情况,特制定本制度。
一、课前及活动前
⒈体育教师凡在上课或训练运动员前,对运动场地、器材等都要认真检查,发现问题及时维修,不安全的器材、危险器材坚决不能使用。
⒉清楚了解学生的身体状况,根据学生的情况适当或不安排运动,对特异体质的学生不安排集体活动,学生可根据自身实际自由活动,且控制在教师视线之内。
⒊对青春期的女生应予以适当的照顾和关怀。
⒋体育教师要认真备课,写好训练计划,合理组织课堂教学、训练。提前预见安全隐患,及早采取措施加以预防。
⒌体育教师着装必须穿运动服,运动鞋,严禁穿便装及西服上课。
二、上课及活动训练时间
⒈做好各班级课代表的教育培训工作,确保在课前准备及组织站队的过程中,学生组织的规范有序,避免安全事故的发生,如果课代表的组织达不到上述要求,体育教师必须在上课铃响前亲自组织学生排队、带队到操场,课前要实行点名制,及时清点学生人数,查明原因。
⒉体育教师要本着对学生负责的原则,无论是在上课还是在训练运动员时要认真组织,学生不准离开教师的视线范围活动,不能在体育课堂上进行“放羊式”教学,不把体育课上成玩耍课、自由练习课。
⒊要严格课堂、训练组织纪律,注意对学生进行安全、卫生教育。体育课不准戴帽子,围围巾、衣服内不准装刀、笔、钥匙等妨碍安全的杂物。体育课上不准吃零食。
⒊体育教师在上课或是在训练运动员时,如有高难度的动作,要对学生采取必要的保护措施。
⒌教师按时上课下课,上课前做好有关准备活动,下课前做好有关放松活动,下课时不得让学生自行解散。课后要及时组织学生收拾和保管好体育器材。
⒍分组活动或进行竞技项目练习时,要对学生进行有关安全方面的教育,强调应注意的问题。训练过程中必须兼顾各项活动情况。
⒎确实因身体原因不能上体育课的学生,体育教师要及时跟班主任和家长沟通。
⒏教育学生上体育课必须按照教师的要求进行训练,不得私自进行具有危险性的活动,或者不经教师允许利用体育器械训练。
⒐体育课上严禁学生疯闹,做有危险性的动作。不经教师允许,不得离开教师规定的活动场地。
三、应急措施
不管在什么情况下,学生一旦发生意外,责任人不等、不拖,根据伤害情况及时上报分管领导,需送往医院的,要第一时间通知家长。责任人要在家长及学校领导到达医院后,经学校领导同意,方可离开。
四、责任原则
根据“谁组织谁负责”的原则,凡上课期间出现安全事故,根据《学校幼儿园安全责任事故处理办法》和相关法律法规,由学校、上级有关部门或司法机关根据情节作出处理决定,相关教师要承担负相应责任。
教师宿舍管理制度
为保持教师宿舍干净、整洁的环境,切实维护宿舍及校园安全,特制订本制度。
一、以校为家,爱护学校公共财产。做到学校安全人人有责,加强防火、防盗等安全防范工作。发现破坏学校公物的现象应及时制止,并视情节轻重上报学校。
二、不得随地吐痰、乱倒垃圾,不得在校园内饲养牲畜。垃圾应倒入垃圾箱里,剩菜剩饭等应倒入泔水桶里,严禁倒进排水管道。
三、节约用水。自觉养成节约用水的习惯,爱护水管、水表等设备,做到水龙头有开有关,不浪费一滴水。
四、安全用电。不准私自接电线,严禁使用电炉或其他大功率的电气设备。预防火灾事故,保证公、私财产不受损失。
五、严禁任何人翻越围墙、栏杆、大门。严禁打架斗殴、赌博、酗酒、偷窃、流氓、起哄、闹事或其他干扰学校教学和生活秩序的行为。
六、自觉遵守学校作息制度。学校大门由值班教师负责开、关。按照规定时间及时关闭、上锁,有特殊情况者必须先告知值班教师。
七、教职工迁出宿舍时,应提前三天通知学校,办理公物清点、钥匙交接等手续。
八、住宿人员若违反以上规定,视其情节轻重,按照学校有关规定惩处或取消住宿权,造成公共财产损失、毁坏的应照价赔偿。