开原市人民政府 The people's Government of Kaiyuan Municipal

  一、指导思想

  以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，落实十九大精神，育人为本，德育为先，能力为重，扎实推进素质教育。认真落实铁岭市开原市教育局的各项工作要求，以联盟学校建设为目标，重点在学校管理、教师技能、教学改革三个方面实现突破，全面提高联盟学校的办学质量，办好群众满意的教育。

  二、发展目标

  1、加强党组织领导，发挥核心作用。依法办学，依规行事，提高领导力，落实执行力，注重工作的效益。

  2、强化师资队伍建设，提高整体素养，缩小城乡差距，适应新时代教育教学改革的需要。

  3、不断深化教学改革，向课堂要质量，真正实现轻负增效。

  4、立德树人，促进学生德智体美劳全面发展。

  5、加强联盟学校的联系，互通有无，相互借鉴，实现“抱团取暖”，资源共享，补齐短板，齐头并进，共同发展，打造开原市优秀联盟学校。

  三、办学愿景

  （一）工作方针

  发展优先：各学校要以课程改革为核心，以教育科研为先导，以提高办学质量为根本，谋求素质教育的新突破。

  育人为本：要把育人为本作为教育工作的根本要求。把促进学生健康成长作为学校一切工作的出发点和落脚点。

  彰显特色：各校要独树一帜，建立成效显著的运行机制、办学风格和教学模式。

  提升质量：把提升质量作为学校改革发展的核心任务。树立科学的质量观，把促进人的全面发展、适应社会需要作为衡量教育质量的根本标准。

  （二）战略主题

  德育为先：在新形势下构建更有效的德育体系，创新德育形式，丰富德育内容，不断提高德育工作的吸引力和感染力，同时加强对德育工作实施情况的监管力度。

  能力为重：优化学生的知识结构，丰富社会实践，强化能力培养。

  全面发展：加强和改进德育、智育、体育、美育，加强劳动教育，培养学生热爱劳动、热爱劳动人民的情感。重视安全教育、生命教育、国防教育、可持续发展教育。

  规范办学：各校要切实减轻学生过重的课业负担，切实保障学生睡眠时间，促进学生全面健康发展。

  四、教师队伍建设

  （一）建设高素质队伍

  校长以教师为本。要充分重视教师的发展，加强教师专业化建设，努力造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。

  （二）加强师德建设

  爱心和尊重是师德的灵魂，加强教师职业理想和职业道德教育，增强广大教师教书育人的责任感和使命感。

  （三）促进教师专业发展，提高教师业务水平

  学校要坚持教师队伍优先发展战略，以提升教师育德能力、专业素养、创新精神和实践能力为核心，以骨干教师队伍建设和“名师工程”为重点，制定切实可行的教师队伍建设规划。

  五、构建课程体系

  围绕人文素养、科学精神实施国家课程、地方课程和校本课程，努力构建适合学生发展的课程体系。致力于从学生的多样性与差异性出发，重视实践课、劳动课的开设。创建有利于学生全面发展、个性化发展、可持续发展的校本课程体系。

  坚持课堂教学改革，构建高效课堂，提高教学质量，发挥好课堂教学主阵地的作用。

  六、文化建设

  学校的可持续发展，需要一定的文化积淀。要建设赋有本校特色的校园文化，使之成为学校重要的教育资源，成为催生教师专业成长和学生生命发展的深厚土壤，成为各校未来教育品牌和教育内涵的重要方面。

  七、 保障措施

  （一）完善联盟学校工作领导机制，加强彼此沟通，保持经常性的工作联系。

  （ 二）各校要积极争取政府投入，多渠道筹集教育经费，加快学校环境和施舍建设，满足新形势下教育教学发展的需要。更好的完成规划中的目标任务。建设平安校园、文明校园、绿色校园、和谐校园。

  

  联盟学校： 开原八中  庆云中学 林丰中学  李台中学