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政府信息公开

2021年新教师岗前培训方案

来源:开原市教育局 时间:2021-11-12

  为使2021年新教师尽快适应教师的职业特点和要求,适应新的环境,适应初次进入的教师角色,依据‘不培训,不上岗;先培训,后上岗’的原则,结合我市实际,经研究决定,对今年新招聘的教师进行岗前培训,现制定培训方案如下:

  一、指导思想

  针对新教师可塑性强的特点,通过多渠道、多形式的培训模式,全面提高新教师的教育理念和教育教学能力。在对新教师的培训中考虑多种因素,以实践为基础,积极探索开展创造性的培训模式,以满足新教师对培训的需求,有效促进新教师的专业成长。

  二、培训目的

  通过培训,使新任教师巩固职业理想,履行职业道德规范;能够遵循新课程理念、依据新课程标准和教学常规要求顺利完成备课、上课、学生课业辅导等常规教学任务;树立依法执教理念;能够运用班主任工作及学生思想工作基本规律和方法,对学生进行有效的思想教育,初步胜任学校赋予的教育教学工作。

  三、培训对象

  2021年新教师

  四、培训内容

  按照师德修养与法律法规、教育教学常规与教材教法、教育心理学与专业成长与班级管理等四个板块,下设专题 :

  (1)师德规范教育专题:进一步学习《中小学职业道德规范》和优秀教师先进事迹等。加强师德建设,使新教师增强责任感、事业感,帮助他们形成良好的心理素质,能热爱教育工作,立志做一名光荣的合格的人民教师。

  (2)教育教学常规训练专题:结合观摩课堂教学,在备课、上课、组织课堂教学等常规方面进行有针对性的现场指导,尽快提高新教师的教育教学能力。

  (3)新课改教材教法专题:通过学习新课改的有关理论,深刻领会新课改的精神实质,加大课改力度,使新教师成为新课改的一支生力军。

  (4)班级管理专题:通过聆听专家讲座和优秀班主任经验介绍,观看班主任工作专题光盘,阅读班主任工作书籍等,提高新教师的组织能力、管理能力和协调能力。

  五、培训形式

  培训采取集中和分散相结合、自由研讨与网络交流相结合、理论实践与典型带动相结合、理论学习和岗位实践相结合的方式进行。

  1、集中培训。由教师学校师训部组织进行,主要有理论讲座、名师指导、师德模范报告、优秀教师专业成长引领、教育教学方法指导与科学研究、心理健康、班主任工作经验交流等方面。

  2、基地校培训:为帮助新教师尽快成长,组织他们到民主小学、里仁小学、三中、里仁中学、高中等校进行基地校教学实践,聘请好班主任,配备好导师,采取“观摩体验、反思成长”的方式进行培训。

  3、网络交流。开设培训班公共微信群(微信群名称:开原市2021新教师岗前培训班),并开设培训邮箱(kysx618@163.com),一方面及时把授课教师课件,新教师学习心得等上传,方便参训教师把学习内容及时复习、整理、内化,实现资源共享;另一方面利用网络研修空间,为参训教师共同发现、解决问题,交流经验,分享成果提供动态互动平台;同时,也为短期培训结束后,各位参训教师依然能够和授课教师、教研员以及其他参训教师进行持续交流沟通提供平台。

  4、分散培训:为帮助新教师尽快成长,由新教师任职学校具体负责开展校本培训、自学自练和岗位实践等活动,配备好导师,采取“观摩体验、反思成长”的方式进行培训。 要求每位新教师必须拜一位有丰富经验的本校教师为师,并制订师徒结对计划,提出具体要求。学校要加强新教师的管理,关心新教师的工作和生活,创设良好的学习环境,有利于新教师的快速成长。新教师应自觉地加强教育教学理论地学习,在有经验的教师指导下开展岗位实践,总结经验、不断提高。

  六、培训要求

  1、纪律要求

  (1)遵守考勤制度

  实行查岗点位考勤制度。每天上课时间早8点半至晚4点半。参训学员必须遵守上课时间,按教学日程安排提前10分钟到达教室,不得迟到、早退,不得请假。对无故不来上课者,一律按旷课处理。缺勤超过1天者不发培训合格证书。

  (2)遵守课堂纪律

  上课时,需关闭移动电话或调成静音状态,不许随便进出,不吸烟,不看其他书报,以保持课堂的良好秩序。

  2、作业要求

  (1)参训学员要于学习初加入“开原市2021新教师岗前培训班”微信群,便于联系,同时将自己的群名片修改为“任职学校+本人姓名”。

  (2)参训学员每人每天要集好笔记,完成不少于200字的“每日培训心得”。

  (3)参训学员在培训结束时上交一篇培训心得体会。

  3、考核评价

  培训结束后,为成绩合格者颁发培训合格证书,并根据考勤纪律、完成作业、课堂表现、班级事务等情况,选出8名优秀学员,颁发优秀学员证书。

  2021年开原市新教师岗前培训管理规定

  为了加强师资队伍建设,提高新教师的教育教学能力和业务素质,尽快胜任教师工作,开原市教育局决定对2021年招聘的新教师进行岗前培训。为保证培训工作顺利地完成,特制定本管理规定。

  一、纪律要求

  1、遵守考勤制度

  实行查岗点位考勤制度。学员上课必须对号入座,学习期间不得请假,无故迟到、早退、旷课者不发培训合格证书。

  2、遵守课堂纪律

  学员必须按教学日程安排提前10分钟到达授课地点,为保证课堂秩序,上课期间不准随便讲话,严禁吸烟和随意出入,不看其他书报,不准乱扔纸屑、垃圾,同时关闭所有通讯工具。

  二、学习要求

  1、每位学员要认真参加各项培训活动,按规定内容记好笔记。

  2、参训学员每天要写出“每日培训心得”,培训结束后上交一篇培训心得体会。

  三、实施与管理

  中小学新教师培训由开原市教师进修学校负责组织实施。新教师任职学校负责制定在岗培训计划并组织实施,确定指导教师,建立培训档案,组织新教师进行教育教学实践,为在岗培训提供必备条件并保证培训学时。

  四、考核评价

  依照管理办法,为成绩合格者颁发“新教师培训合格证”。

  2021年开原市新教师岗前培训课程安排

培训时间

培训地点

培训内容

授课教师

培训形式

11月7日

(周六)

9:00-10:00

10:00-11:30

教师学校

开班仪式

运筹帷幄之中,决胜千里之外

——我是这样备课的

何  妮

高  森

理论讲座

12:30-15:00

15:10-16:50

教师学校

德育教育

班主任工作(一位新教师的成长之路)

徐成帅

王  霜

理论讲座

11月8日

(周日)

9:00-11:30

教师学校

班级管理

(伴爱远航)

刘  野

理论讲座

12:30-14:00

14:10-16:50

教师学校

班主任工作(育人育心 逐梦无声)

新教师如何备课、上课

苏婷婷

马会敏

理论讲座

11月9日

9:00-9:45

10:00-11:30

教师学校

青年教师成长经历

(以爱之名 在路上…..)

新教师如何听课、评课

魏  兰

王  琦

理论讲座

12:30-15:00

15:10-16:50

教师学校

教师职业生涯规划

(卓越教师的成长密码)

心理健康教育

戚  琪

李冬岩

理论讲座

11月10日、11日、12日上午

同基层

学校时间

基  层

学  校

教学观摩

优秀班主任

学科组名师

实践活动

11月12日

13:45-16:00

2021级新教师培训结业式

备注

  开原市教育局

  开原市教师进修学校

  2021年10月26日